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WIR SUCHEN SIE:

Leiter Lean Construction Management (m/w/d)

DAS UNTERNEHMEN:

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen, das sehr erfolgreich im gesamten Bau- und Immobiliensektor tätig ist. Mit einer Gesamtunternehmensgröße von über 3.000 Mitarbeitern gehört es zu den schnell wachsenden und innovativen Unternehmen am Markt. Interdisziplinäre Teams lassen wirtschaftliche und nachhaltige Gebäude, rentable Immobilienportfolios, menschenorientierte Arbeitswelten sowie visionäre Mobilitätskonzepte entstehen.

IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE:

Wir suchen den erfahrenen Lean-Experten, der als Unternehmerpersönlichkeit mit mehreren Jahren Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position das operative Geschäft in Deutschland verantwortet. Aufgrund Ihrer sehr kommunikativen Persönlichkeit verstehen Sie sich als interner und externer Berater und sind bereit, den Bereich Lean Construction Management weiter auszubauen und die „Lean-Kultur“ zu fördern, zu leben und damit im Unternehmen weiter zu entwickeln.

  • Weiterer Ausbau des Bereichs Lean Construction Management mit dem Ziel, das Thema im Gesamtunternehmen zu platzieren
  • Sicherstellung der Leistungsfähigkeit des Bereichs durch Weiterentwicklung der Mitarbeiter bezüglich der relevanten Innovationen
  • Implementierung neuer technischer Konzeptionen in enger Zusammenarbeit mit den Kunden
  • Verantwortliche Leitung von ‚Leuchtturmprojekten‘ mit intensiven Kontakten zu Architekten, Investoren und Bauherren
  • Akquisition von Projekten sowie Beratungsgespräche mit anspruchsvollen Kunden
  • Führung von ca. 25 Mitarbeitern, teilweise Remote

IHRE QUALIFIKATION:

  • Abgeschlossenes Studium der Bereiche Bauwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang
  • Insgesamt mindestens 10 Jahre Berufserfahrung und davon 5 Jahre Erfahrung im Bereich Lean Construction Management
  • Erfahrung mit unterschiedlichen agilen Arbeitsmethoden wie Design Thinking und Scrum
  • Führungserfahrung von Teams
  • Vertretung des Themas Lean Construction Management auf Messen, Kongressen und Workshop
  • Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und hohe Verbindlichkeit
  • Souveräne Verhandlungsführung, Präsentationsfähigkeit

UNSER KUNDE BIETET:

  • Seit vielen Jahren erprobter Onboardingprozess
  • Hohe unternehmerische Eigenverantwortung
  • Entwicklungsperspektiven im Gesamtunternehmen
  • Innovative Personalentwicklung und vorbildliche Unterstützung durch die oberste Führungsebene
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung
die Kennziffer 20053 an!

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